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社保代缴公司怎么收费?如何计算社保费用

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  • 发布日期:2022-05-23 16:59
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详细说明
 深圳社保分为深户一档、非深户一档、非深户二档、非深户三档,接下来以非深户二档为例,看看社保费用是如何计算的,下面给大家列举各项明细。

社保五险都有各自的缴费基数上下限,如图所示,深圳职工社保五险基数下限是有区别的,实际基数上下限会取各险种中最低的基数为下限;深圳社保最低基数为2200,公积金最低基数为2200。

那么如果在社保平台代缴社保,费用大概是多少呢?(注意:在选择社保代理时,公积金可以根据个人需要选择是否缴纳,如有买房贷款需求,建议缴纳较好。)

社保费用计算公式为:

深圳个人社保代缴总费用=社保+公积金+服务费

深户一档:958.34+220+69.8=1248.14元

非深户一档:936.34+220+69.8=1226.14元

非深户二档:608.7+220+69.8=898.5元

公积金可以根据个人需求来选择是否缴纳

骏伯人力,成立于2003年3月,具有人.社部门颁发的《人力资源服务许可证》及《劳务派遣经营许可证》,是一家全国直营连锁、集团化运营的人力资源公司。15年来,骏伯人力荣获了中国百强劳务派遣机构、华南地区服务满意度最高劳务派遣机构、广东省人力资源服务示范机构、广东省人力资源服务“AA.A信.用等级”企业等诸多荣誉,任中国人才交流协会理事、广东省人才交流协会副会长等职务。

 

骏伯人力,总部在广州,全国共有345个服务网点,分为华南、华东、华西、华北、华中等五个大区,网点遍及大陆所有31省市,为员工人数多、网点分布广的大型集团公司及跨国企业提供“一地签约、全国通行”的一站式综合性人力资源服务外包解决方案。

 

骏伯人力专注于人力资源外包领域,具有人事外包、社保代理、人才租赁(劳务派遣)、业务外包、员工福利计划及高级猎头等核心产品与服务,致力成为中国网点最齐全、服务最高效、队伍最专业的人力资源外包供应商。截止到目前,骏伯人力集团已为数千家企事业单位提供了优质的人力资源服务。

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